Trotz Petition mit fast 180'000 Unterschriften
Bürgerliche knausern bei Ferien für Lernende

Die Bildungs-Komission des Ständerates (WBK-S) will die Ferien der Lernenden nicht von fünf auf sechs Wochen erhöhen. Für Unia-Jugendsekretärin Félicia Fasel ein No-Go.

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FAST 180'000 UNTERSCHRIFTEN IN ZWEI MONATEN GESAMMELT: Unia-Jugendsekretärin Félicia Fasel bei der Petitionsübergabe vor dem Bundeshaus. (Foto: Manu Friederich)

Die Schweiz ist stolz auf ihr duales Bildungssystem. Doch geht es darum, die Berufslehre auch in Zukunft attraktiv zu gestalten, sträuben sich Wirtschaftsbosse und bürgerlichen Parlamentarier. Konkret geht es um die Forderung nach mehr Ferien für Lernende. Die Gewerkschaften lancierten eine Petition für acht Wochen Ferien für Lernende. Im Rekordtempo kamen fast 180’000 Unterschriften zusammen (work berichtete).

In diesem Zusammenhang reichte SP-Ständerätin Flavia Wasserfallen (BE) eine Motion für die Erhöhung der Ferien von fünf auf sechs Wochen ein. Doch selbst diese bescheidene Erhöhung ist der Kommission zu viel: Sie lehnt die zusätzliche Ferienwoche mit 7 zu 4 Stimmen bei einer Enthaltung ab. Unia-Jugendsekretärin Félicia Fasel macht das hässig:

Lernende werden als Stolz der Schweiz und als Zukunft unserer Gesellschaft gefeiert. Trotzdem empfiehlt die Parlamentskommission, ihnen selbst sechs Wochen Ferien zu verweigern. Das lassen wir uns nicht gefallen!

Die Begründung des Schweizerischen Gewerkschaftsbundes für mehr Ferien ist einleuchtend: Einerseits stehen Auszubildende unter hohem Stress und Zeitdruck. Andererseits haben gleichaltrige Jugendliche an Gymnasien oder Fachmittelschulen rund 13 Wochen Ferien. Das ist nicht fair. Diese Ungleichbehandlung ist weder zeitgemäss noch förderlich für die Attraktivität der Lehre. Doch statt Hand zu bieten, entpuppen sich Bürgerliche als Ferienfeinde. Ihre Lösung: Auch den Gymnasiastinnen und Gymnasiasten die Ferien kürzen. Unterstützer dieser Forderung ist auch Gewerbe-Boss und Ständerat (Mitte) Fabio Regazzi.

Tobende Arbeitgeber

Die Gewerkschaften beschliessen deshalb an ihrem Kongress, eine neue Initiative vorzubereiten. Im Zentrum stehen ein Mindestlohn von 5000 Franken für Lehrabgänger (zum Beitrag) und 8 Wochen Ferien für Lernenden. Die Arbeitgeber reagieren prompt. Sie halten an ihrem «American Dream» fest: Wer nur wirklich will, schafft es vom Tellerwäscher zum Millionär. Ihrer Meinung nach müssen junge Berufsleute Erfahrungen sammeln, sich weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen, bis sie einen Lohn verdienen, welcher zum Leben reicht. Auch sechs Wochen Ferien finden sie viel zu viel, geschweige denn acht.
 
Unia-Frau Fasel möchte die Reaktionen von den Arbeitgebern eigentlich nicht gross kommentieren. Gegenüber work sagt sie nur:

Die Arbeitgeber pflegen keine engen Kontakte mit Lernenden, sie kennen demnach ihre Probleme und Sorgen nicht. Mit solchen Angriffen machen sie sich nur lächerlich.

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